Förderung einer nachhaltigen Beschäftigung - Leitlinie 37. Erhöhung der Resilienz der Arbeitsmarktsysteme und Institutionen, damit sie wirksamer auf neue Risiken, Schocks und Extremereignisse reagieren können
Die zuständigen Institutionen haben aus der Coronapandemie gelernt, wie sich die wirtschaftlichen und sozialen Folgen solcher Krisen künftig vorbereiten, wirksamer bewältigen und verringern lassen.
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