Les Lignes directrices de l’AISS pour l’administration de la sécurité sociale ont été élaborées par le Secrétariat général de l’AISS avec le concours des commissions techniques de l’AISS.

Les Lignes directrices de l’AISS en matière de promotion de l’emploi durable sont le fruit d’une collaboration étroite entre le Secrétariat général de l’AISS et la Commission technique des politiques de l’emploi et de l’assurance chômage (TC-EMP).

La première version de ces lignes directrices, publiée en 2016, a été préparée par Georges Carlens, alors Président de la TC-EMP, avec le concours de Michèle Baukens, ainsi que par Dominique La Salle et Magid Fathallah, du Secrétariat général de l’AISS. Elles ont fait l’objet d’une lecture critique assurée par Uwe G. Becking, d’IBM Cúram Research Institute. Thomas Bender, de la Commission européenne, et Azita Berar Awad, Valérie Schmitt, Céline Peyron Bista, Aidi Hu et Thibault Van Langenhove, du Bureau international du Travail (BIT), ont fait part de leurs commentaires.

Outre les bonnes pratiques des institutions membres de l’AISS, les références utilisées pour l’élaboration du rapport et de l’outil de mesure de l’adéquation des prestations de chômage de l’AISS ont également inspiré les présentes Lignes directrices. Les deux documents précités sont complémentaires aux Lignes directrices de l’AISS en matière de promotion de l’emploi durable. Les Lignes directrices soutiennent les efforts déployés par les institutions membres de l’AISS pour améliorer les systèmes de prestations de chômage. Ces efforts peuvent être en partie mesurés à l’aide de l’outil d’adéquation. Un certain nombre d’objectifs des lignes directrices individuelles se reflètent directement dans le choix des paramètres et des indicateurs utilisés pour mesurer l’adéquation.

La présente version révisée des Lignes directrices de l’AISS en matière de promotion de l’emploi durable a été préparée par Georges Carlens et Marc Rogiers, respectivement ancien et actuel Président de la TC-EMP, avec le soutien de leur équipe à l’Office national de l’emploi de Belgique, ainsi que celui de Marjorie Lestienne et Yukun Zhu du Secrétariat général de l’AISS.

La TC-EMP, l’Organisation internationale du Travail, le Comité de l’emploi de l’Union Européenne, le Conseil supérieur de l’emploi en Belgique et le Réseau européen des services publics de l’emploi ont généreusement apporté leur contribution et leurs commentaires.

L’AISS remercie également ses membres pour leurs précieuses observations et suggestions.