Comisiones técnicas

Comisión Técnica de Recaudación y Cobranza de Cotizaciones

La recaudación y cobranza de cotizaciones son funciones administrativas clave de las instituciones de seguridad social. El rendimiento de las instituciones respecto a la recaudación de las cotizaciones tiene un impacto directo en la sostenibilidad financiera y la cobertura de los planes de seguridad social y por lo tanto es una prioridad clave de la estrategia de la AISS en cuanto a la extensión de la cobertura de la seguridad social. Una falta de cobranza socava la legitimidad social de los planes y dificulta que se alcancen los objetivos de los planes de seguridad social.

Antecedentes y alcance

La recaudación de cotizaciones se refiere a las estructuras, métodos y procesos que garantizan que se cumpla la obligación de los empleadores, los empleados y otras personas aseguradas de pagar las cotizaciones de seguridad social. Esto incluye medidas como garantizar el cálculo correcto y eficiente de las cotizaciones y la lucha contra el fraude y la evasión. Sin embargo, puede también extenderse a la cuestión de los procedimientos administrativos correspondientes o a los calendarios de pago para diferentes grupos ocupacionales o de población, o al amplio rango de medidas administrativas y de comunicación que contribuyen a una cultura de la seguridad social.

La cobranza se refiere a las estructuras, métodos y procesos que garantizan que las partes interesadas como los empleadores, los asegurados y los beneficiarios cumplan las leyes y reglamentos pertinentes. También se refiere a las estructuras, métodos y procesos que garantizan que las decisiones de las administraciones de seguridad social respecto a los derechos y responsabilidades de los empleadores, los asegurados y los beneficiarios sean correctas y cumplan con las leyes y reglamentos pertinentes. Esto incluye métodos para identificar y prevenir errores y fraudes en las prestaciones de seguridad social y su otorgamiento.

Mandato

La Comisión Técnica de Recaudación y Cobranza de Cotizaciones:

  • Orientará las actividades de la AISS en materia de recaudación y cobranza de cotizaciones;
  • Garantizará el alto contenido técnico y la actualización necesaria de las Directrices de la AISS para la recaudación y cobranza de cotizaciones;
  • Contribuirá, dentro del marco del Centro para la Excelencia, a las actividades para favorecer las Directrices sobre recaudación y cobranza de las cotizaciones y apoyar su puesta en práctica por parte de las instituciones miembros. Esto incluye, en especial, las contribuciones al enriquecimiento de conocimientos, y al programa de Seminarios de la AISS;
  • Participará en el establecimiento de un programa de reconocimiento para los miembros que han implementado las Directrices de la AISS en recaudación y cobranza de cotizaciones;
  • Realizará estudios y organizará intercambios relativos a la recaudación y cobranza de cotizaciones;
  • Establecerá un plan de trabajo trienal que dirigirá sus actividades en coordinación con la Secretaría General de la AISS;
  • Contribuirá a la creación y el funcionamiento de grupos de expertos en recaudación y cobranza de cotizaciones;
  • Establecerá un perfil de servicio que incluya el listado de las actividades y las contribuciones al paquete de servicios ofrecido por la AISS a las instituciones miembros.

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