La institución tiene un plan de trabajo para gestionar la implementación general de programas interoperables de seguridad social.

La implementación puede depender de resultados logrados previamente, como el desarrollo de sistemas de información, la firma de acuerdos con otras organizaciones y la instalación de tecnologías requeridas. El plan de trabajo deberá comprender todos los recursos y productos informativos requeridos y facilitar las economías de escala en la implementación.