Modernisierungsprojekt „Neue Einstellungen für neue Herausforderungen“
Kap Verde steht vor der Herausforderung, die Millenniums-Entwicklungsziele einzuhalten, und gilt in Afrika auch als Referenz für Good Governance, sein E-Government-Modell und sein System der sozialen Sicherheit.
Modernisierungsprojekt „Neue Einstellungen für neue Herausforderungen“

Der Auftrag der Landesanstalt für Sozialversicherung (Instituto Nacional de Previdência Social (INPS)) ist es, „die soziale Sicherheit des Landes auf sichere, innovative und effiziente Art zu verwalten und eine Säule der sozialen und wirtschaftlichen Entwicklung zu sein, die in der Lage ist, im Land für einen besseren Sozialschutz zu sorgen“.

Ein landesweit integriertes Informationssystem war nötig, um allen Bürgern das gleiche Niveau und die gleiche Qualität an Dienstleistungen zu bieten.

Im Februar 2009 wurde das Modernisierungsprojekt mit Teilprojekten in folgenden Bereichen aufgestellt:

  • organisatorische Struktur;
  • Informations-, Kommunikations- und physische Infrastruktur (Informationstechnologie (IT) und Kommunikationsausrüstung, Aufrüstung des Datenzentrums);
  • Entwicklung der Informationssysteme;
  • Ausbildung der Mitarbeiter.

 

Dies waren die Aktionen und Initiativen, die vorgesehen waren, um operative Effizienz zu erreichen, Antwortzeiten zu verbessern und den Bürgern und Partnern Qualitätsdienstleistungen zu bieten.

Die Säulen des INPS-Modernisierungsprojekts stehen in Einklang mit der Vision, dem Auftrag und den Geschäftszielen der INPS.


Vollständiger Text:
Erscheinungsjahr: 2011
Jahr der Umsetzung: 2009
Themen: Angemessenheit und Qualität von Geld- und Sachleistungen der sozialen Sicherheit, Verwaltung und Management, IKT als strategisches Managementinstrument
Organisation: Landesanstalt für Sozialversicherung
Land: Kap Verde