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Promouvoir et développer la sécurité sociale à travers le monde.
La crise sur les marchés du travail devrait durer 2 à 4 ans
AISS, 13.01.2010 | Instantané
Deux jeunes filles devant un panneau d'affichage électronique

Tianjin. Chine. Ressources humaines et centre pour l'emploi. Ces jeunes filles sont à la recherche d'un emploi. Photo: M. Crozet/BIT.

Ces dernières semaines, plusieurs organisations de premier plan ont confirmé ce que beaucoup d’entre nous soupçonnaient : la crise sur les marchés du travail est loin d’être terminée. Selon l’Organisation internationale du Travail (OIT), l’emploi dans les pays dans lesquels le PIB par habitant est élevé ne retrouvera pas le niveau qui était le sien avant la crise avant 2013 et pour ce qui est des taux d’emploi, il faudra attendre 2014.

Dans les pays émergents et en développement, une reprise pourrait s’amorcer fin 2010, mais les taux d’emploi risquent de ne pas remonter à court terme, ce que confirme l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE) dans ses  Perspectives économiques de novembre 2009 en concluant que la reprise est trop timide pour empêcher une hausse du chômage.

Pour replacer dans leur contexte les effets de la crise sur le marché du travail mondial, à ce jour, plus de 20 millions d’emplois ont été perdus et d’après les estimations,  le nombre de demandeurs d’emploi oscillait entre 219 et 241 millions à la fin de 2009, ce qui correspond à un taux de chômage mondial compris entre 6,8 et 7,5 pour cent.

D’autres inquiétudes se profilent à l’horizon. Par exemple, sans mesures appropriées, près de 43 millions de personnes pourraient, entre 2009 et 2012, devenir inactives ou chômeurs de longue durée. L’exclusion sociale qui va de pair avec le chômage de longue durée risque de déboucher sur une inactivité plus générale, un développement du secteur informel, la perte de compétences et le déclin du capital humain, parallèlement à une dégradation de la cohésion sociale et de la confiance.

Plusieurs de ces conséquences tendent, insidieusement, à être durables, d’où l’importance des initiatives prises par les pouvoirs publics pour trouver des solutions  appropriées à la crise sur les marchés du travail, solutions qui passent pas la sécurité sociale.

 

 

 

Sources

International Institute for Labour Studies, ILO. 2009a. World of Work Report 2009.
www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---dcomm/documents/publication/wcms_118384.pdf

ILO. May 2009. "Les suppressions demploi s'accélèrent du fait de la crise économique indique le BIT." Communiqué de presse. www.ilo.org/global/About_the_ILO/Media_and_public_information/Press_releases/lang--fr/WCMS_106526/index.htm

ILO. September 2009. "Despite continued rise in unemployment, measures taken by G20 governments will save up to 11 million jobs in 2009." Press release.
www.ilo.org/global/About_the_ILO/Media_and_public_information/Press_releases/lang--en/WCMS_113989/index.htm

OECD, 2009. Economic Outlook No. 86, November 2009.
www.oecd.org/document/18/0,3343,en_2649_34109_20347538_1_1_1_1,00.html

 

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Région: International
Type: Instantané
Thèmes: Politiques de l'emploi

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