Mise en place d’un tableau de bord actuariel pour piloter les régimes de retraiteThe Pension Fund of Morocco (CMR) introduced actuarial scoreboards in 2007 in order to carry out its task of monitoring the financial equilibrium of the scheme.
Outil de pilotage et d’aide à la décision, le TBA regroupe, de manière structurée et synthétique, les indicateurs de performance qui renseignent sur la santé financière, démographique d’un régime de retraite ainsi que sur le degré d’équité et de solidarité intra et intergénérationnelle. Il permet donc aux décideurs de connaître l’état de l’évolution du système qu’ils pilotent, de déceler les menaces et de prendre les décisions qui s’imposent au moment opportun. La CMR dispose à travers les études actuarielles et d’impacts, d’un cumul d’informations pertinentes dont la nécessité de communication explique la volonté de mettre en place le tableau de bord actuariel. A cet effet, le TBA a été doté de quatre familles d’indicateurs: démographiques, financiers, sociaux et d’équilibre. Cette réalisation est le fruit du degré de maturité atteint par la CMR dans le domaine des études techniques visant à assurer en permanence, l’éclairage des décideurs sur la situation de l’équilibre actuariel des régimes gérés. Texte complet: 1Maroc-CMR-1.pdf 67,38 kB
Année de publication:
2008
Année de mise en œuvre: 2007 Thèmes: Sujets actuariels , Administration et gestion, Changements démographiques Organisation: Caisse marocaine des retraites Pays: Maroc |
Afrique 2011 - Résultats du concours
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Prix AISS des bonnes pratiques en sécurité sociale 2008-2010
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