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Promover y desarrollar la seguridad social en el mundo.
Bélgica
| Población total (m.): | 10.7 |
| PIB per cápita (USD): | 34935 |
Buenas Prácticas apresentadas por Instituciones de este País
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La estrategia de prevención y activación en el régimen del seguro de desempleo de Bélgica
Entre 2007 y 2012, la tasa de desempleo aumentó en casi un 50 por ciento de promedio en Europa. Sin embargo, ha permanecido estable en Bélgica. Esa evolución es el resultado, en particular, de una estrategia global de prevención y activación que se ha aplicado gradualmente en los últimos diez años en el régimen del seguro de desempleo.
Administración y gestión, Políticas de empleo, Enfoques de seguridad social proactivos y preventivos
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Bélgica | 2002 |
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Actualización del método de control administrativo de las cajas de asignaciones familiares
En su calidad de reguladora del régimen de asignaciones familiares, la Oficina Nacional de Asignaciones Familiares para Trabajadores Asalariados (ONAFTS) vela por que todos los hogares obtengan su derecho a las asignaciones que les corresponden, por un costo mínimo, cualquiera sea el organismo responsable del pago.
Políticas familiares, Gobernanza y liderazgo, Enfoques de seguridad social proactivos y preventivos
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Bélgica | 2013 |
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El Plan de Contratación Win Win (“todos ganan”)
El Plan de Contratación Win Win ("todos ganan") es una medida temporal para apoyar el empleo durante la crisis y la fase de recuperación que fomenta, durante los años 2010-11, la contratación de personas desempleadas más vulnerables y más amenazadas de estancamiento en el desempleo. Se trata de una medida preventiva que tiene por objeto evitar que el crecimiento del desempleo coyuntural generado por la crisis pase a ser estructural. Leer más |
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Fortalecimiento del régimen de desempleo parcial
En caso de falta de trabajo por causas económicas, el dispositivo de desempleo parcial permite suspender temporalmente la ejecución de los contratos de trabajo o establecer un régimen de trabajo a tiempo parcial. Durante esos períodos, el trabajador tiene derecho a las prestaciones de desempleo parcial y, en algunos casos, a un suplemento a cargo del empleador. Leer más |
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Segundo pilar de pensión para los trabajadores contratados en las administraciones locales de Bélgica
La Oficina Nacional de Seguridad Social de las Administraciones Provinciales y Locales (ONSSAPL) ha concebido para los trabajadores contratados del sector local, junto con los interlocutores sociales, además de la pensión legal de los trabajadores asalariados basada en el reparto, una pensión complementaria basada en la capitalización. Leer más |
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